Comfort Keepers

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COMFORT KEEPERS ALARGA REDE DE FRANCHISING

 

Num país com uma das mais reduzidas taxas de renovação da população na Europa, as problemáticas originadas pelo envelhecimento da população são cada vez mais visíveis. A Comfort Keepers quer responder a esta tendência, esperando alargar a sua rede em Portugal com particular atenção para a região Norte do País.

 

Franchising Cuidados domiciliários

  • Lisboa, 04 de dezembro de 2015 – A Comfort Keepers – organização de referência mundial na área do Apoio Domiciliário, prepara-se para alargar a sua rede de Franchising em Portugal, num investimento que tem por objetivo duplicar a faturação da organização nos próximos 5 anos.
    A aposta é nas áreas geográficas onde a organização não se encontra ainda presente, com atenção particular na região Norte. O peso da população idosa é expressivo nesta região, com quase 130 idosos por cada 100 jovens.

    A expetativa passa por conseguir acompanhar a tendência verificada no sector e as necessidades identificadas na população mais idosa junto de quem a Comfort Keepers atua. Segundo dados do INE, Portugal é hoje o 5º país com o mais elevado grau de envelhecimento da União Europeia e o 3º valor mais baixo do índice de renovação da população em idade ativa, sendo esperado que a população com mais de 65 anos aumente quase 50% até 2060.

    Para Jorge Monteiro, Managing Director da Comfort Keepers Portugal, "a tendência demográfica encontrada no mercado nacional revela a crescente necessidade dos serviços que constituem a oferta da Comfort Keepers. Face a índices de ocupação quase total noutra tipologia de soluções, torna-se ainda mais premente encontrar no mercado novas respostas às necessidades da população idosa e das suas famílias. Compreendemos que chegar a estas pessoas apenas se torna possível mediante a proximidade geográfica aos nossos profissionais, daí que este objetivo de crescimento da nossa rede em Portugal seja uma meta que desde sempre definiu a atuação da Comfort Keepers e o seu posicionamento no mercado".
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COMFORT KEEPERS QUER AUMENTAR REDE EM 50% COM

RECRUTAMENTO

 

A Comfort Keepers prepara-se para recrutar 300 profissionais que vão integrar a sua equipa de Cuidadores até ao final do ano. Com formação disponibilizada pela organização e a possibilidade de desenvolver a atividade em part-time, esta oportunidade privilegia a experiência na prestação de cuidados e encontra-se a aberta também a candidatos numa faixa etária alargada.

 

CK

  • Lisboa, 07 de outubro de 2015 – A Comfort Keepers – organização de referência mundial na área do Apoio Domiciliário, quer aumentar a sua rede de 600 Cuidadores em Portugal com o recrutamento de 300 novos profissionais até ao final do ano. O perfil procurado privilegia quem tenha já experiência na prestação de cuidados, mesmo em contexto informal, e é abrangente ao ponto de estar aberta a candidatos jovens à procura de uma oportunidade de carreira e a candidatos com mais de 50 anos em busca da possibilidade de se manterem ativos.
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COMFORT KEEPERS QUER CRESCER 36%

COM OFERTA EM SAÚDE

 

Acompanhando o crescimento do segmento sénior e a relevância acrescida das necessidades desta população, a Comfort Keepers espera potenciar o seu posicionamento no mercado através da oferta especializada, de processos certificados e da aposta reforçada na área da Enfermagem. Uma estratégia com resultados esperados de faturação de 4.5M€ em 2015.

 

CK

  • Lisboa, 27 de julho de 2015 – Aliada a uma política de expansão no mercado nacional que acompanha a tendência de crescimento do segmento sénior em Portugal, a Comfort Keepers – organização de referência mundial na área do Apoio Domiciliário, aposta numa estratégia de diversificação de serviços com a introdução de soluções complementares ao apoio básico para indivíduos mais dependentes – "Lar em Casa": Serviços de Enfermagem e de Alta Hospitalar. A redefinição de estratégia de posicionamento no mercado nacional tem resultados esperados de 4.5M€ de faturação até ao final do ano, o que representa um aumento de 36% em relação ao ano passado (3.3M€). O esforço de evolução da oferta e de processos é visível na atribuição à organização, este mês, da Certificação ISO 9001 em Sistemas de Gestão de Qualidade.
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